Características Operativas y Conceptuales

Semanal, Quincenal y Mensual.

Vacaciones individuales con cálculo de días de disfrute, Laborales y Feriados.

Vacaciones Colectivas.

Bono Vacacional.

Utilidades diferidas.

Liquidación.

Cesta Tickets.

Guardería.

Pago de intereses.

Anticipo de utilidades.

Anticipo de bono vacacional.

Anticipo de antigüedad Laboral.

Anticipos de sueldo.

Préstamos.

Aumento de sueldo.

Valores iniciales.

Otras nominas programables.

Estimado Anual por trabajadores.

Básico.

Promedio para utilidades.

Promedio para vacaciones.

Integral para Prestaciones.

Salario de Eficacia Atípica.

Apartados para vacaciones.

Apartados para utilidades.

Apartados para bono vacacional.

Antigüedad Artículo 108.

Intereses sobre prestaciones.

Base para el cálculo de I.S.L.R

S.O.

V.H.

P.E.

Prenómina d Resultados.

Acumulados por Conceptos.

Acumulados por trabajador.

Nómina por Departamentos.

Nómina Electrónica para el banco.

Informes oficiales:

Ministerio del trabajo.

Plantillas 14-01, 14-02,14-03, 14-100.

Novedades para el I.V.S.S. Planilla 14-10.

N.C.E Trimestral.

V.H. Para entidades Bancarias.

R.I. y A.R.C. de trabajadores.

Declaración de Utilidades.

Declaración Mensual de Empleo.

Ingreso y Retiro de: L.V.H., S. S. O. y R.P.E.

Registro en el sistema de Gestión Empresarial según la forma de pago: en caja si es en efectivo, en el Banco si es en Cheque o transferencia.

Asientos contables en Contabilidad.

Asientos contables en Nómina y que pueden ser exportados a Excel.

Control individual por Préstamos y Estados de cuenta.

Estados de cuenta de Prestaciones conjuntamente con intereses de Retiros.

Anticipos y Reintegros.

Ausencias por Trabajador.

Fideicomiso de Prestaciones Sociales.

Aportes del Trabajador.

Aporte de la Empresa.

Reservas o Pasivos Laborales.

Aporte de Guardería por Trabajador.

Cesta Ticket detallado por Trabajador.

Ficha del trabajador totalmente configurable que permite agregar modificar y quitar campos.

Tablas asociadas con el trabajador: Departamentos, Cargos, Grupos, Centros de costos, Profesiones y turnos.

Variaciones de Nómina para: Horas extras, Retardos, Bonos, Comisiones, Etc.

Ausencias: Permisos Remunerados, No Remunerados, Inasistencias y Reposos.

Vacaciones: Cálculo de fecha y control de días pendientes.

Jornadas o Turnos de Trabajo por días y horarios definibles.

Conceptos de pago totalmente programables y configurables para tipos de Nómina y tipos de Salario.

Formulario de tasa (%) de intereses para Prestaciones Sociales, Prestamos y Otros.

Formulario para registro histórico de Salario.

Liquidación de Personal.

Tabla de valores constantes que interactúan con las formulas.

Calendario de días feriados.

Amplias consultas desde la Ficha del Trabajador.

Préstamos con Cronograma de pagos con o sin Intereses.

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